Türkmenistan vatandaşları neden giderek daha fazla Belarus’a gidiyor: yoksulluktan, zorla çalıştırmadan ve umutsuzluktan kaçış

Türkmenistan vatandaşları neden giderek daha fazla Belarus’a gidiyor: yoksulluktan, zorla çalıştırmadan ve umutsuzluktan kaçış Belarus, Türkmenistan vatandaşlarının giderek daha sık gitmeye başladığı ülkelerden biri hâline geldi ve bu tesadüf değildir. Uzun yıllardır birçok Türkmen ailesi için Belarus öncelikle eğitim alınabilecek bir ülke olarak görülüyordu. Türkiye veya Azerbaycan ile karşılaştırıldığında eğitim daha ucuz, öğrenci yurtları mevcut, Sovyet sonrası sistem daha tanıdık ve toplumsal yapı daha yakın hissediliyor. Birçok genç Belarus’a öğrenci olarak gidiyor, eğitim alıyor, çevre edinip aile kuruyor ve daha sonra ülkesine dönerek normal bir hayat kurmayı umut ediyor. Ancak Türkmenistan’daki gerçeklerle karşılaştıklarında, insanlar çok hızlı bir şekilde şunu anlıyor: bağlantı, rüşvet veya güçlü tanıdıklar olmadan düzgün bir işe yerleşmek neredeyse imkânsız. İnsanlar iş bulabilse bile, çoğu zaman son derece düşük maaşlar, sürekli kesintiler ve aşağılayıcı çalışma koşullarıyla karşı karşıya kalıyorlar. Öğretmenler, doktorlar, devlet çalışanları, belediye çalışanları ve hatta güvenlik güçleri; pamuk toplamaya, tarla temizliğine, kitlesel etkinliklere ve devlet yetkilileri ile cumhurbaşkanını karşılama törenlerine düzenli olarak gönderiliyor. Üstelik bunların büyük kısmı mesai saatleri dışında ve ücretsiz şekilde yapılıyor. Bir kişi bu görevlere katılamıyorsa, çoğu zaman kendi cebinden yerine birini bulmak zorunda kalıyor. Bunun yanında vatandaşlardan “gönüllü” adı altında devlet gazetelerine abonelik, cumhurbaşkanı portreleri satın alma ve çeşitli zorunlu bağışlar için para toplanıyor. Ülkede adeta her yönetici kendi kurumunda “küçük bir Berdimuhammedov” gibi davranıyor. Birçok insan işten ayrılmaya uzun süre korkuyor, çünkü mevcut işi kaybetmek tamamen gelirsiz kalmak anlamına geliyor. Ancak sonunda insanlar şunu anlıyor: yurt dışına çalışmaya gitmeden hayatta kalmak artık mümkün değil. Bugün işçi göçü artık geçici veya istisnai bir durum olmaktan çıktı; birçok aile için tek yaşam yolu hâline geldi. Son dönemde askerlerin bile düşük maaşlar, kötü koşullar ve gelecek umutsuzluğu nedeniyle topluca görevden ayrıldığına dair haberler artıyor. Yetkililer personel kaybını durdurabilmek için askerlik hizmetini kişinin yaşadığı bölgede yapabilmesine yönelik uygulamalar önermeye başladı. Ancak bu, sorunun çözümünden çok sistemsel krizin sonuçlarını yavaşlatma çabası gibi görünüyor. Demografik kriz ve kitlesel göç devam ederken, bunun Türkmenistan için sonuçları gelecekte felaket boyutuna ulaşabilir. Gençler, uzmanlar, nitelikli çalışanlar ve çocuklu aileler ülkeyi terk ediyor. Dünyanın en zengin doğal gaz ülkelerinden birinin vatandaşlarının yalnızca insanca yaşayabilmek için yurt dışında iş, barınma ve temel güvenlik aramak zorunda kalması özellikle utanç verici bir durumdur. Bu süreçte Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO), Türkmenistan’da “insana yakışır iş” projesi için yeniden yaklaşık iki milyon euro ayırıyor. En azından bu kez ayrılan fonların yalnızca süslü raporlara ve sisteme yakın çevrelerin zenginleşmesine değil, gerçekten emekçilerin durumunun iyileştirilmesine katkı sağlaması umut ediliyor. “Dayanç” Sivil Hareketi İnsan Hakları Platformu, Türkmenistan’daki gerçek durumu, yaygın işçi hakları ihlallerini ve yurt dışındaki Türkmen işçi göçmenlerin korunmasına yönelik önerilerini içeren resmi bir mektubu ILO’ya iletti. Belki de en dikkat çekici gerçek şudur: Belarus, Türkmenistan vatandaşlarını lüks yaşam veya yüksek maaşlarla değil; barınma, çalışma ve kendini sistem için ücretsiz bir kaynak değil, insan gibi hissedebilme imkânıyla cezbediyor.